به گزارش سلامت نیوز به نقل از تهران امروز ؛ ابتدای آذرماه سال گذشته بود كه محمود احمدینژاد،وعده افزایش حقوق بازنشستگان را تا پایان همان ماه داد و گفت: «اگر خداوند عمری به بنده داد و سال آینده در این روز در خدمت شما بودم انشاءالله آن روز تمام مطالبات شما پرداخت شده است.» اما كمتر از یك هفته مانده به پایان زمان وعده داده شده از سوی رئیسجمهور، رحمتالله حافظی، رئیس سابق سازمان تامین اجتماعی با اعلام اینكه افزایش حقوقها باید بر اساس میزان تورم باشد، گفت: «حقوق كارمندان را دولت تعیین و ابلاغ میكند و در سال 90 افزایش 10 درصدی حقوق را داشتهایم.» به گفته وی در سال گذشته 1200 میلیارد تومان در قالب سهام مصوب شد كه این مقدار به منظور همسانسازی حقوق بازنشستهها در نظر گرفته شده بود كه این بودجه پرداخت نشده است.»
این در حالی است كه هر ساله بر میزان حقوق و مزایای بازنشستگان لشكری و كشوری افزوده میشود اما هیچ نشانهای از افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی نیست. به گفته خبازها برای همسان سازی حقوق بازنشستگان مطابق قانون بودجه سال 88 قرار بود 2 هزار و 500 میلیارد تومان در قالب سهام به آنان ارائه شود درصورتی که این اتفاق رخ نداده است. اکنون این قشر از افراد جامعه دارای مشکلات زیادی هستند که با توجه بهحقوق و مستمری کم آنان نمی توانند از عهده آنها برآیند به همین دلیل بازنشستگان تامین اجتماعی همچنان در انتظار همسان سازی حقوق خود بسر می برند.
دردی به نام بیمه تكمیلی
پیر شدن جمعیت، افزایش تعداد بازنشستگان را در سالهای آینده در پی خواهد داشت و مسئولان مرتبط با بازنشستگان هر تصمیمی كه درباره بازنشستگان امروز بگیرند در بهترین حالت میتواند مشكلات متولدان دهههای 60 و 70 را در سالهای بازنشستگی حل كند. این درحالی است كه به گفته علی اكبر خبازها، رئیس كانون بازنشستگان و مستمریبگیران تامین اجتماعی، اكنون 80 درصد بازنشستهها زیر خط فقر زندگی میكنند. بیمه تكمیلی موضوع دیگری است كه بازنشستگان به آن بسیار احتیاج دارند. به گفته علی اكبر خبازها برای هر نفر در ماه 10هزارو 450 تومان به منظور بیمه تكمیلی كسر میشود كه بیمهشدگان تا سقف 10 میلیون تومان میتوانند از خدمات بیمه تكمیلی استفاده كنند كه همین میزان كسری نیز باعث اعتراض بسیاری از بازنشستهها شده است این در حالی است كه اگر حقوق بازنشستهها افزایش پیدا كند بیمه تكمیلی و هزینههایی كه بابت آن گرفته میشود به چشم بازنشستهها نخواهد آمد.
خبازها البته معتقد است بی عدالتی هم میان بازنشستههای لشکری، کشوری و تامین اجتماعی زیاد است. او می گوید: «اکنون هیچ كدام از حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی مانند حق عائله مندی، بن، حق سفر و... همانند بازنشستگان لشکری و کشوری نیست.»
علی اكبر خبازها، رئیس كانون عالی بازنشستگان و مستمری بگیران تامین اجتماعی با انتقاد از تفاوت بین حقوق بازنشستگان كشوری و تامین اجتماعی میگوید: «حقوقی که بازنشستگان تامین اجتماعی دریافت میکنند بسیار کمتر از سایر بازنشستگان است به طوری که بازنشستگان تامین اجتماعی سهمی از منابع عمومی ندارند.» وی در گفتوگو با تهرانامروز میگوید: «رئیسجمهور باید به همه بازنشستگان به یك چشم نگاه كند، نه اینكه یكصد میلیارد تومان برای بیمه طلایی به بازنشستگان كشوری اختصاص دهد و بازنشستگان تامین اجتماعی كه عمری را برای كشور كار یدی كردهاند را از یاد ببرد، بازنشستگان تامین اجتماعی امروز نیاز دارند كه فردی دست آنها را بگیرد.» همسانسازی حقوق بازنشستگان یكی دیگر از خواستههای بازنشستگان است كه خبازها به آن اشاره كرده و میگوید: «در بدهیهای دولت به تامین اجتماعی درصدی از اعتبارات پرداخت شده به اجرای قانون همسانسازی اختصاص یافته است و به منظور همسان سازی حقوق بازنشستگان براساس قانون بودجه سال 88 قرار بود دو هزار و پانصد میلیارد تومان در قالب سهام به آنان ارائه شود درصورتی که این اتفاق رخ نداده است.» رئیس کانون عالی بازنشستگان و مستمری بگیران تامین اجتماعی تاکید میكند: «در مطالبات 35 هزار میلیارد تومانی تامین اجتماعی که از سوی دولت در سال جاری پرداخت شد، درصدی از این اعتبار برای اجرای قانون همسان سازی اختصاص داده شده است.» خبازها از ارسال یك نامه به رئیسجمهور بعد از وعده وی به بازنشستگان كشوری مبنی بر تامین هزینه یكصد میلیارد تومانی میگوید: «معیشت مهمترین مشكل بازنشستگان است كه در این ارتباط روز گذشته نامهای را خطاب به رئیسجمهور نوشتیم مبنی بر اینكه تمام بازنشستگان كشوری و تامین اجتماعی را به یك چشم نگاه كنند.»
به گفته وی، سال گذشته 4 نامه از سوی كانون بازنشستگان تامین اجتماعی خطاب به رئیسجمهور نوشته شده بود كه اگر چه رئیسجمهور با درخواستهای مطرح شده در این نامهها موافقت كرد و نامهها را به وزارت تعاون ارجاع داد اما وزارتخانه هیچ اقدامی در این باره تاكنون انجام نداده است.» وی ادامه میدهد: «این در حالی است كه سال گذشته رئیسجمهور دستور اجرایی شدن این نامهها مبنی بر یكسانسازی حقوق بازنشستهها را دادند و حتی تاكید كردند كه اگر این نامهها مشكل امضا دارد من آنها را امضا میكنم اما متاسفانه اقدامی تاكنون انجام نشده است.»
وی میگوید: «مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی باید از افراد بازنشسته كه سالها برای كشور كار یدی كردهاند حمایت كند و مطالبات و خواستههای آنها را پیگری كند.» خبازها میگوید: «حداکثر حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی 2 میلیون و 500 هزار تومان است که تنها درصد محدودی از بازنشستگان حداکثر حقوق را دریافت میکنند و اغلب بازنشستگان تامین اجتماعی حداقل بگیر هستند و حقوق آنها ماهانه 350 تا 400 هزار تومان است كه در شرایط فعلی در جامعه امروز و با توجه به نرخ تورم کسانی که دریافتی کمتر از 800 هزار تومان دارند جزو جمعیت زیر خط فقر محسوب میشوند. »
سهامی كه به عدالت توزیع نشد
توزیع سهام عدالت بین بازنشستگان از وعدهایی بود كه رئیسجمهور در آبان سال 85 آن را اعلام كرد. بر اساس وعده رئیسجمهور قرار بر این بود كه سهام عدالت بین بازنشستگان و افراد تحت تكفلشان هر كدام یك برگه یك میلیون تومانی سهام عدالت بگیرند اما به رغم تمام وعدههایی كه در این باره داده شد این طرح پس از مدتی به سایه رفت و پس از اجرایی شدن مرحله نخست یارانهها هیچ صحبتی از پرداخت سهام عدالت به میان نیامد و بازنشستگان ماندند و وعدههایی كه روز به روز به آنها داده میشود اما كمتر نتیجهای از عملی شدن آن میبینند.
نظر شما