کارگر
-
یک کارشناس حقوقی:
دستورالعملِ جدید وزارت کار برای محاسبهی سنوات؛ «مزد ماهانه» مبنای کار است
به موجب رای اخیرِ هیات عمومی دیوان عدالت اداری، مزد کارگر مفهومی فراتر از مزد مبنا یا مزد پایه دارد و به معنای هر آن چیزی است که در قابل انجام کار در زمان قانونی کار به کارگر پرداخت میشود و نکته کلیدی اینجاست که مبنای محاسبه اضافهکاری، جمعهکاری، شبکاری و سنوات، همین «مزد» است، نه مزد ثابت یا مزد مبنا.
-
اخطار شدید کارگران در واکنش به سخنان اخیر رئیس سازمان برنامه
دستمزد ۱۴۰۳ کارگران ۲۴ میلیون تومان میشود؟
نماینده کارگران در شورای عالی کار درباره میزان افزایش دستمزد ۱۴۰۳ کارگران گفت: موضع ما همان سبد معیشت ۲۴ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان است و با توجه به تورم ۴۶ درصدی، این عدد مبنای مذاکرات ما در شورای عالی کار خواهد بود.
-
نحوه ایجاد و تمرین تاب آوری در کار
چرا تاب آوری در کار مهم است؟
این سوال اساس بحث ما را در این مقاله تشکیل می دهد و همانطور که در مورد آن پیش می رویم، به نحوه ایجاد و تمرین تاب آوری در کار و همچنین ویژگی هایی که یک کارگر تاب آوری را می سازد خواهیم پرداخت.
-
23 هزار میلیارد تومان کسری بودجه برای بیمه کارگران
بیش از ۶ ماه از ابلاغ قانون بیمه کارگران ساختمانی میگذرد؛ قانونی که ماده 5 آن با وقفههای طولانی بارها دستخوش تغییرات شد تا منابع لازم برای بیمه تعداد کثیری از کارگران در حوزه ساخت و ساز تأمین شود.
-
ابهام در عیدی پایان سال کارکنان رسمی- کارگری
بر این اساس گروهی از کارکنان این دستگاهها که تحت عنوان رسمی- کارگری استخدام شده اند در سنوات گذشته نیز عیدی این کارکنان بر مبنای قوانین وزارت کار پرداخت شده است اما در سال جاری ظاهرا مدل پرداخت عیدی این گروه از کارکنان تغییر کرده و مقرر شده بر مبنای عیدی سایر کارمندان پرداخت شود.
-
فرمول پرداخت عیدی به کارگران اعلام شد/ کارگران اخراجی و آزمایشی هم عیدی می گیرند؟
کارگری که پس از۵ ماه کار کردن، بیکار شده باید به میزان همان ۵ماه کارکرد، عیدی دریافت کند و کارفرما مکلف به پرداخت این مبلغ است.
-
تجمع صنفی کارگران و بازنشستگان کارگری ادامه دارد
طبق اخبار رسمی دیروز هم مانند روزهای قبل تجمعات صنفی کارگران و بازنشستگان کارگری در شهرهای مختلف کشور نسبت به تعویق مطالبات ادامه داشت.
-
شرایط بازار کار در ایران کارگر را به کشورهای همسایه میکشاند
پنجشنبه که برسد، حامد باید از بصرهی عراق به شوشتر برگردد تا ویزای توریستی یکماههاش را تمدید کند و دوباره خودش را به این شهر برساند؛ روالی که در هر پروژه کاری در عراق باید طی کند: هر 28 روز یکبار، یک پا در ایران و یک پا در عراق تا بتواند به کار در این کشور ادامه دهد و پیمانکار هم دستمزد کاشیکاریاش را آخر ماه، نقد و با دینار عراق به او پرداخت کند.
-
چرا ۳ میلیون کارگر غیرایرانی بدون مجوز در ایران کار میکنند؟
بر اساس آمارهایی که محمود کریمی بیرانوند، معاون اشتغال وزارت کار اعلام کرده است، در کشور ما حداقل یک و نیم میلیون نیروی کار بدون پروانه اشتغال و سه میلیون نیروی کار با پروانه اشتغال، مشغول کار هستند. با توجه به شرایط کارگران ایرانی در کشور، حمید حاجی اسماعیلی، کارشناس حوزه کارگری گفت شرایط کارگران ایرانی باعث مهاجرت آنان میشود و باید تغییراتی در نظام مزد و دستمزد کارگران ایجاد شود. ضمن این که کشور، نیازی به استخدام کارگر غیر ایرانی ندارد.
-
کارگران شهرداری [...] پارس جنوبی، هفتتپه و مهمانداران قطار از مشکلاتشان بعد از مطالبه حق گفتند
روایت رنج کارگران قراردادی
رییس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی و چهرهای آشنا برای جامعه کارگری کشور است. در سالهای اخیر بیات، بارها هشدار داده که میزان امنیت شغلی در جامعه 15 میلیون نفری کارگران کشور کمتر از 5 درصد است، چون بیش از 95 درصد کارگران کشور، با قراردادهای موقت یک ماهه، سه ماهه، 6 ماهه یا حتی سفید امضا مشغول کارند و شمار زیادی از کارگران هم فقط به دلیل اینکه همین درآمد موقت را از دست ندهند، با اجبار کارفرما وادار به سفتهگذاری میشوند و تعهد میدهند که «هیچ طلبی از کارفرما ندارم».
-
ضربه تورم به سفره خانوار
خوراکی چقدر از حقوق ماهانه یک کارگر را میبلعد؟
به نظر میرسد که در سالهای اخیر نرخ تورم نیز از میانگین سالهای قبل فاصله گرفته و به سطوح بالاتر رسیده است.
-
اخراج دستهجمعی کارگران کارخانه نساجی بروجرد
«صبح جمعه یکم دیماه از کارخانه تماس گرفتند و گفتند از فردا سرکار نیایید، ما تا شب قبل در حال کار کردن بودیم، راندمان کارمان بالا بود. فردایش رفتیم، راهمان ندادند.» این روایت مشترک کارگران کارخانه نساجی بروجرد است که حدود سههفته پیش اخراج شدند و دیگر قراردادشان تمدید نشد.
-
باز هم خودکشی دردناک یک کارگر دیگر
متاسفانه بازهم یک کارگر پیمانکاری که سالها سابقه کار داشته، به دلالی نامشخص از کار بیکار، تعلیق یا به گفته مدیران شهرداری جابجا شده است؛ این کارگر پیمانکاریِ حفاطت فیزیکی شهرداری مشهد، رنج بیکاری را در این شرایط بد اقتصادی و خالی بودن سفرهها تاب نمیآورد؛ در محوطهی ادارهی حفاظت فیزیکی مشهد دست به خودسوزی میزند و او را به بیمارستان منتقل میکنند.
-
قبح طلاق در ایلام بیشتر از قبح خودکشی است
پس از دانش آموزان ایلامی: منتظر خودکشی های دسته جمعی دیگری در جامعه باشیم
رییس انجمن مددکاران اجتماعی ایران با اشاره به خودکشی دسته جمعی دانش آموزان یک مدرسه، تاکید کرد:« دو دهه است فریاد می زنیم که مدارس نیاز به مددکار اجتماعی دارند اما گوش شنوایی نیست که نیست. از طرف دیگر فشار و مشکلات اقتصادی و روانی در بین مردم در حال افزایش است در چنین شرایطی ظهور و بروز خودکشی های دسته جمعی دور از انتظار نیست. ما بارها هشدارهای لازم را داده ایم ولی گوش شنوایی وجود ندارد.»
-
این کارگران عیدی نمیگیرند | کف و سقف عیدی کارگران اعلام شد
هر سال زمستان که فرا میرسد، بحث عیدی و پرداخت مزایای پایان سالِ کارگران داغ میشود؛ کارگران بیمه شدهی تامین اجتماعی تنها مزیتی که بر کارمندان دولت دارند، همین مبلغ عیدیست که تا حدودی بیشتر از مزایای پایان سالِ زیرمجموعههای دولت است.
-
خودکشیِ ۶ کارگرِ کارخانه پتروشیمیِ چوار
کارگران پتروشیمی چوار، میگویند: کارگران پتروشیمی چوار، برای جلب توجه خودکشی نمیکنند؛ آنها همهی راهها را رفتهاند و چون راه دیگری برایشان نمانده به اینجا رسیدهاند. بنویسید بعضی از ما حتی وصیتنامهی خود را هم نوشتهایم…
-
۶۷۰ هزار نفر کارگر ساختمانی، تحت پوشش بیمه تامین اجتماعی
موسوی با بیان اینکه با استانداردی که بتواند پرداخت از جیب بیمه شدگان را کاهش دهد فاصله داریم و باید ضریب پوشش بیمه ای و درمانی را افزایش دهیم، اظهار کرد: بالغ بر ۲۴۴ قلم دارو تحت پوشش جدید بیمه ای قرار گرفت و تلاش برای افزایش این سهم ادامه دارد.
-
پایین نگاه داشتنِ مزد کارگران چه تبعاتی دارد؟
یک فعال کارگری گفت: عدم تعیین دستمزد واقعی میتواند در برخی موارد منجر به نارضایتی کارگران و در نهایت فرار کارگرانِ با مهارت و باتجربه از کارخانهها و کاهش تولید و بالا رفتن هزینههای تمام شدهی تولید در واحدهای تولیدی شود.
-
هویت کارگران جانباخته حادثه کوهدشت مشخص شد
هویت پنج کارگر لایروبی که شامگاه روز گذشته (۱۸ آذر ماه) در جریان حادثه گازگرفتگی در مرکز انتقال نفت برداسپیکوهدشت جان خود را از دست دادند، مشخص شد.
-
آخرین خبر از حادثه کوهدشت/ احتمال زنده ماندن کارکنان محبوس وجود دارد؟
فرماندار کوهدشت اعلام کرد که باتوجهبه گازهای فوقالعاده سمی مخزن ایستگاه پمپاژ نفت، شانس زندهماندن کارگران تقریباً وجود ندارد.
-
فرمول محاسبه/ عیدی کارگران برای سال 1402 اعلام شد
مبلغ عیدی سال ۱۴۰۳ که کارگران در اسفند ماه ۱۴۰۲ آن را دریافت میکنند، اعلام شد.
-
طومار کارگران تهران خطاب به شورای نگهبان/ «افزایش سن بازنشستگی» ملغی شود
حسین حبیبی گفت: کارگران باید از شورای نگهبان درخواست کنند که افزایش سن و سابقه بازنشستگی را تایید نکنند.
-
در واکنش به امتناع دولت از ترمیم مزد کارگری:
سفره کارگر با نان پر میشود نه با مصاحبه و آمار
عصر دوشنبه؛ 22 آبان و ساعاتی بعد از جلسه غیررسمی نمایندگان کارگران با وزیر تعاون و فراکسیون کارگری مجلس، از علی بابایی کارنامی که ریاست این فراکسیون را برعهده دارد، میپرسم: «مجلس برای واداشتن دولت به ترمیم مزد کارگران چه کاری میخواهد انجام بدهد؟»
-
تعیین تکلیف «حقوق »
توافق دولت و مجلس درباره بازنشستگان به کجا میرسد؟
با وجود اینکه مدتی است که از تذکرهای مکرر نمایندگان درباره متناسبسازی حقوق بازنشستگان و وعده وعیدهای هیات رئیسه مجلس و کمیسیون تلفیق برنامه هفتم توسعه درباره ارائه احکام توافقشده با دولت میگذرد اما همچنان پیشنویس احکام مربوط به متناسبسازی مستمریها به صحن مجلس ارائه نشده است.
-
عیدی کارگران در ۱۴۰۳ چقدر است؟
عیدی سال ۱۴۰۳ کارگران که در اسفند ۱۴۰۲ دریافت میکنند اعلام شد. با توجه به مصوبه جدید شورای عالی کار، حداقل و حداکثر عیدی کارگران در سال ۱۴۰۲، به ترتیب ۱۰۶،۱۶۵،۶۸۰ ریال و ۱۵۹،۲۴۸،۵۲۰ ریال است.
-
آیا آخر آبان دستمزد کارگران ترمیم میشود؟
جلسه شورایعالی کار ۸ آبان تشکیل شد اما نسبت به ترمیم دستمزد ۱۴۰۲ تصمیمی گرفته نشد و این یعنی اینکه دولت تمایلی به اجرای قانون و حمایت از کارگران و بازنشستگان کشور ندارد.
-
خبر مهم عضو شورای عالی کار درباره دستمزد/ حقوق کارگران در نیمه دوم سال تغییر میکند؟
نماینده کارگران در شورای عالی کار با تشریح جزییات نشست امروز شورای عالی کار از تشکیل کمیته مزد تا پایان آبان ماه خبر داد و گفت: در اولین جلسه شورا بحث مسکن کارگری با حضور معاونین دو وزارتخانه مطرح و پیگیری میشود.
-
نگاهی به کمیتههای پیدرپی و تلاشها برای اصلاح قانون کار؛
آیا به فکرِ «تامین امنیت شغلی» هستید؟
چطور قرار است با اصلاح ماده ۱۰ به تامین امنیت شغلی برسند؛ اساساً تامین امنیت شغلی زمانی که به قانونی بودنِ عقد قراردادهای موقت در کارهای با ماهیت مستمر، مربوط است، چه ربطی به ماده ۱۰ قانون کار پیدا میکند که تماماً به جزئیات قرارداد کار پرداخته است؟
-
«درمان» برای کارگران شبیه یک کابوس است
بسیاری از بازنشستگان مدتهاست سراغ دوا و درمان نمیروند
فردی که ۳۶ تا ۴۸ میلیون درآمد ماهانه دارد، خیلی راحت میتواند ۴ میلیون تومان برای درمان بپردازد و احتمالاً ۴ برابر کارگری که با سختی ماهی ۱ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان هزینهی درمان میکند، سلامت و بهداشت خانوادهی خود را تضمین کند.
-
ماده ۱۰ قانون کار اصلاح میشود
معاون روابط کار وزارت کار از اصلاح ماده ۱۰ قانون کار به منظور ایجاد امنیت شغلی کارگران خبر داد و گفت:با اصلاح قانون کار و ایجاد امنیت شغلی برای کارگران به بهرهوری در تولید و ارتقای تولید کمک شایانی می شود.