دستمزد کارگران
-
کارفرمای ایرانی، در قامت کارفرما نیست
ذوقزدگی دولت از افزایش 57.4 درصدی حداقل مزد کارگران
سلامت نیوز:پژوهش 2021 صندوق بینالمللی پول درباره مقایسه حداقل مزد کارگران 200 کشور جهان منتشر کرد. طبق این گزارش، ایران بابت حداقل دستمزد ماهانه کارگران، در ردیف 160 جدول جهانی بود به این معنا که در سال 2021، در 159 کشور جهان، کارگران دستمزد ماهانه بیشتر از کارگر ایرانی دریافت کردهاند.
-
دستمزد کارگران جامانده از اسب تورم
سلامت نیوز:بالاخره پس از کشوقوسهای زیاد حقوق و دستمزد سال آینده جامعه کارگری تعیین شد؛ براین اساس دریافتی کارگر حداقلبگیر بدونسابقه و اولاد، با مجموع پایه مزد ماهانه ۴۱۷۹۷۵۰۰ ریال و بن ۸۵۰۰۰۰۰ ریال و حقمسکن ۴۵۰۰۰۰۰ ریال، برابر با ۵۶۷۹۷۵۰۰ ریال میشود.
-
حقوق سال آینده کارگران هنوز مشخص نیست
سلامت نیوز:چیزی به پایان سال نمانده است و باز هم بازار گمانهزنیها برای رقم حقوق و دستمزد کارمندان و کارگران داغ شده است. بسیاری از کارمندان به دنبال این هستند که بدانند پایه حقوق آنها چه میزان افزایش خواهد داشت و آیا این مبلغ میتواند مخارج زندگی و معیشت آنها را تامین کند. مثل هرسال دوباره تا قبل از اعلام شورای عالی کار، هیات دولت و مجلس، درباره حدسها و گفتههای مسوولان درمورد رقم حقوق۱۴۰۱ متعدد است.
-
خبر مهم درباره فرمول تعیین دستمزد کارگران
سلامت نیوز: نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار با تأکید براینکه هدف ما حفاظت از کارگاه و کارگر است، گفت: حداکثر افزایشی که برای دستمزد کارگران در سال آینده باید رخ دهد، به اندازه تورم خواهد بود.
-
روزسرنوشت ساز کارگران
تکلیف حداقل دستمزد امروز مشخص میشود؟
سلامت نیوز:طبق اخبار منتشرشده قرار است امروز جلسه شورای عالی کار برای تعیین دستمزد کارگران در سال آینده تشکیل شود؛ پیشتر خبرها حاکی از این بود که این جلسه قرار است در تاریخ ۲۱ اسفند ماه با حضور نمایندگان دولت، کارفرمایان و کارگران برگزار شود؛ اما روز چهارشنبه گذشته برخی از اعضای شورا اعلام کردند که دعوتنامههایی به این منظور برای آنها ارسال شده است.
-
رقم احتمالی دستمزد سال آینده کارگران اعلام شد
سلامت نیوز: یککارشناس رفاه و تامین اجتماعی، در ارتباطات با محاسبات تعیین دستمزد سال ۱۴۰۱، برخی نکات مطرح برای رقم مزد را تشریح کرد.
-
کارگران و کارمندان؛ قربانیان کاهش تورم!
با توجه به افزایش روزافزون هزینههای زندگی براثر رشد تبراساس ماده 41 قانون کار افزایش حقوق باید به اندازه تورمی باشد که بانکمرکزی اعلام میکند با این حال آماری بانکمرکزی که درباره تورم در زمان تعیین حقوق و دستمزدها اعلام میکندورم و در مقابل کاهش توان خرید مردم؛ نگاهها به افزایش حقوق سال آینده دوخته شده است.
-
نیروهای شهرداری خرمشهر از فروردین تا کنون حقوق دریافت نکردهاند
۶ ماه زندگی با دستهای خالی / با یارانه زندهایم
صدایشان از پشت تلفن، آرام و نجیب بود. جواب سوالات متعدد ما را درباره مشکلات اقتصادی ، گرفتاریها و بلاتکلیفی چندماههشان با شرم، کوتاه و بریده بریده میدادند و میشد از پشت همان گوشی تلفن، چهره غمگین و پیشانی خیس از خجالت شان را تجسم کرد با این حال ترجیح میدادند فقط از مطالبات قانونی شان بگویند، نه بیشتر و نه کمتر.
-
چراغ خاموش معیشت قشر کارگر
ادارات و مشاغل مهم و ضروری از امروز یکم خردادماه میتوانند از ۷۰درصد ظرفیت كارمندان به صورت حضوری استفاده کنند. در سایر ادارات هم باید نیمی از کارمندان به صورت دورکاری کارهای خود را انجام دهند.
-
کارگرانی که سهمشان از مزد ۱۴۰۰ فقط افزایش ۳۹ درصدی پایه مزد است!
شکی نیست که کارفرمایان از سر و ته مزد تا جایی که بتوانند میزنند؛ به بهانه تسویه حساب، حق سنوات کارگر را به رسمیت نمیشناسند؛ بعد از تصویب حق مسکن در هیات دولت، ماهها همچنان حق مسکن قبلی را به کارگران میدهند و گاهاً از پرداخت حق اولاد برای کارگران تازه وارد و جدید طفره میروند؛ اما در این میان، سختترین شرایط، متعلق به کارگران کارگاههای کوچک است، آنهایی که وقتی برای استخدام میروند، کارفرما حجت را تمام میکند و میگوید فقط پایه حقوق وزارت کار را میدهم!
-
پایان ماراتن چانهزنی دستمزد كارگران
قبل از نیمهشب 23 اسفند، دستمزد ۱۴۰۰ با امضای هر سه گروه شرکتکننده در مذاکرات (کارگران، کارفرمایان و دولت) تصویب شد. در سومین نشست رسمی شورای عالی کار، حداقل دستمزد و همه مزایای مزدی مرتبط با آن (حق مسکن، حق اولاد، بن و سنوات) ۳۹ درصد افزایش یافت و سایر سطوح مزدی، مشمول افزایش ۲۶ درصدی بهاضافه مبلغ ثابت حدودا ۲۴۸ هزار تومانی شد.
-
جزییات افزایش دستمزد در سال آینده/دریافتی کارگران بیش از ۴ میلیون تومان می شود
پس از کش و قوس های فراوان و برگزاری جلسات متعدد، سرانجام در آخرین ساعات شب گذشته شورای عالی کار با افزایش ۳۹ درصدی حداقل دستمزد سال ۱۴۰۰ کارگران موافقت کرد.
-
تعدادی از کارگران میگویند که چرخ زندگیشان با چقدر حقوق میچرخد؟
دلنگران کف حقوق
هر سال از ابتدای اسفند میلیونها کارگر ایرانی، اخبار مربوط به تعیین حداقل حقوق و دستمزد کارگران در سال بعد را با تشکیل جلسات کمیته دستمزد وزارت کار دنبال میکنند تا بتوانند برای سال آینده خود و خانوادهشان برنامهریزی اقتصادی بهتری داشته باشند.
-
تمام جزییات «عیدی» کارگران و ساز و کارهای تعیین آن
تمام جزییات «عیدی» کارگران و ساز و کارهای تعیین آنفرشاد اسماعیلی پژوهشگر حقوق کار و تامین اجتماعی به تشریح ساز و کارهای حول عیدی گروههای مختلف کارگران پرداخت.
-
بابایی:
سهم نمایندگان کارفرمایی و کارگری در تعیین میزان حقوق باید یکسان باشد
رئیس فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی گفت: نمایندگان کارفرمایی و کارگری در تعیین میزان حقوق باید سهم یکسان داشته باشند.
-
فقط خورد و خوراک کارگران ۶ میلیون و ۸۹۵ هزار تومان!
دبیرکل کانون عالی انجمن های صنفی کارگران با بیان اینکه رقم ۶ میلیون و ۸۹۵ هزار تومانی که به عنوان هزینه ماهانه معیشت کارگران اعلام شده غیر از هزینه های مسکن و اجاره بها و درمان است و تنها بخش خوراکی ها را شامل می شود، از نمایندگان مجلس خواست تا ارز ۴۲۰۰ تومانی را به جهت حفظ قدرت معیشت تنها به کالاهای اساسی و مصرفی خانوارهای ضعیف و کم درآمد اختصاص بدهند.
-
راستیآزمایی هزینهکرد خانوار کارگری
چند روز قبل هزینه سبد معیشتی اعلام شد که در مقایسه با نیمه اول سال جاری، رقمی بالغ بر دو میلیون تومان افزایش یافت. گرچه کارشناسان بر این باورند نمیتوان به این اعداد و ارقام اکتفا و میزان هزینههای بسیاری از اقشار ضعیف برای تهیه مایحتاج اولیه بیش از اینهاست، اما اگر فرض کنیم هزینه سبد معیشت بیش از نه میلیون تومان است، میزان درآمدهای فعلی بالاخص در دهکهای پایین اقتصادی و قشر کارگر به هیچ عنوان پاسخگوی مشکلات آنها نیست و دولت باید هرچه سریعتر برای بهبود وضعیت آنها تصمیم شایستهای را اتخاذ کند تا مبادا شرایط بحرانیتر نشود.
-
در نبود تشکلهای کارگری، دولت و کارفرما یکهتازی میکنند
چرا دستمزد کارگرانِ و بازنشستگان به یک چهارم هزینههای سبد معاش کاهش یافته؟
آیت نیافر، مصائب دستمزد در ایران را در حوزههای مختلف تشریح کرده و میگوید: کارگران و بازنشستگان قدرت چانهزنی بر سر مساله دستمزد را ندارند.
-
جزئیاتی از پیشنهادات نمایندگان مجلس برای افزایش حقوق کارگران
سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی جزئیاتی از پیشنهادات نمایندگان مجلس برای میزان افزایش حقوق کارگران در سال آینده را تشریح کرد.
-
نفس تنگ کارگران را تنگتر نکنید
موضوع کارگران همیشه یکی از نگرانیهایی است که بهنظر نمیرسد پایان خوشی برای آنها داشته باشد، افزایش دستمزد براساس ماده ۴۱ قانون کار بر عهده شورای عالی کار است؛ شورایی که از نماینده کارگران، کارفرمایان و دولت تشکیل میشود.
-
کارگران دغدغه تامین مایحتاج زندگی روزمره را دارند/ ضرورتِ بازنگری مزد برای نیمه دوم سال
یک فعال کارگری در استان تهران خواستار بازنگری رقم دستمزد کارگران متناسب با نرخ واقعی تورم در نیمه دوم سال شد.
-
بیعدالتی در تعیین دستمزد کارگری/ این حقوق برای ۱۰ روز زندگی است
دبیر اجرایی خانه کارگری استان بوشهر با بیان اینکه دستمزد و حقوق ماهانه کارگری، برای ۱۰ روز زندگی است گفت: هر ساله دستمزد کارگران در لایحه بودجه بر اساس تورم اعلامی بانک مرکزی لحاظ میشود ولی بر اساس لایحه بودجه اجرا نمیشود.
-
جزییات عیدی و پاداش کارگران در سال ۹۹
در حالی که بسیاری از کارفرمایان عیدی و پاداش کارگران را در انتهای سال پرداخت میکنند، اما همه ساله فعالان و مقامات کارگری از کارفرمایان میخواهند به جهت رفاه حال خانوارهای کارگری و حفظ قدرت معیشت کارگران، مبالغ عیدی و پاداش را تا قبل از پایان سال به کارگران خود بپردازند تا از این طریق بتوانند بخشی از مایحتاج مورد نیاز خود را در زمان مناسب تهیه کنند.
-
چرا "مزد و مستمری" یکچهارم سبد معیشت واقعی است؟
کارگران به دلایل «مقرراتزداییهای بسیار و گسترده» از حقوق مزدی خود به کلی محروم هستند؛ نه ماده ۴۱ ضمانت اجرایی دارد؛ نه کارگران قدرت چانهزنی دارند و نه نظارتی بر اجرای قانون اعمال میشود و دقیقاً به خاطر همین ضعفهای ساختاری است که امروز در آخرین سال از دههی ۹۰ خورشیدی و در سیامین سالگرد تصویب قانون کار، مزد و مستمری کارگران شاغل و بازنشسته، به یکچهارم نرخ سبد معیشت تقلیل یافته است!
-
پیشنهاد نمایندگان مجلس برای "افرایش هر ۶ ماه حقوق کارگران"
جمعی از نمایندگان مجلس شورای اسلامی در نامهای به رئیس سازمان برنامه و بودجه خواستار تغییر در روش تعیین حقوق و دستمزد کارگران در بودجه و افزایش حقوق کارگران در هر سال ۲ مرتبه شدند.
-
عقبنشینی اجباری از مطالبه حق
ناامنی شغلی، شكایات كارگران از تعویق پرداخت مزد را 22 درصد كاهش داد
معاون روابط كار وزارت تعاون از كاهش شكایات كارگری در سال 98 خبر داد. به گفته حاتم شاكرمی، بیشترین شكایات كارگری ظرف 3 سال گذشته، مربوط به تعویق در پرداخت مزد بوده اما ، تعداد این شكایات در سال 98 و نسبت به سال 97، كاهش 22 درصدی داشته در حالی كه تعداد این شكایات در سال 1396، 108 هزار و 897 مورد و در سال 1397، با رشد 24 درصدی، 145 هزار و 31 مورد بود اما در سال 1398، به 118 هزار و 672 مورد كاهش یافته است.
-
تفسیر به رأی بخشی از قانون کار به نفع کارفرمایان
بازی حقوقی با سنوات کارگران
«یه عمر کار کردیم تا بعد از بازنشستگی بتوانیم از مزایای سخت و زیانآور بودن کارمان استفاده کنیم. اما بازنشسته که شدیم گفتند یه بار سنواتتان را در سالهای گذشته گرفتهاید.
-
دستمزدها به گرد پای قیمتها میرسد؟
قرار گرفتن دوباره نرخ ارز بازار آزاد در مسیر رشد قیمت و همچنین صحبتهای رئیس کل بانک مرکزی درباره حذف ارز ۴۲۰۰ تومانی و خیز بانک مرکزی برای نزدیک کردن نرخ ارز نیمایی به ارز آزاد با هدف تک نرخی شدن آن، التهابات بازارهای دیگر را در پی داشت.
-
از ودیعه ۲۰۰ میلیونی نمایندگان تا حق مسکن ۳۰۰ هزار تومانی کارگران
این روزها درحالی تسهیلات ۲۰۰ میلیونی مسکن نمایندگان خبرساز شده است که بدانیم افزایش ۲۰۰ هزار تومانی حق مسکن کارگران بعد از ماهها جدل و اختلاف نظر در شورای عالی کار به تصویب رسید، ضمن اینکه این تسهیلات ۲۰۰ میلیون تومانی با کمترین بروکراسی پیچیده بانکی به حساب نمایندگان واریز میشود.
-
قدرت خرید کارگران ترمیم شد
حداقل دستمزد از چه زمانی افزایش مییابد؟
تازهترین مصوبه شورای عالی کار، از ترمیم قدرت خرید کارگران، آن هم در شرایط تورم حدود ۳۰ درصدی حکایت دارد.