کمبود پزشک از مشکلات اساسی تأمین اجتماعی همدان است

۱۳۹۱/۰۷/۲۴ - ۱۲:۱۷ - کد خبر: 58440
سلامت نیوز : علیرضا صفری امروز در گفت‌وگو با فارس در همدان با بیان اینکه مشکل اساسی در بیمارستان‌های تأمین اجتماعی استان همدان کمبود نیرو است، اظهار داشت: هم‌اکنون در زمینه قلب، جراحی، زنان و داخلی توانسته‌ایم مشکلاتی را که در سال قبل وجود داشت برطرف کنیم که با این وجود امسال وضعیت بیمارستان آتیه بهتر خواهد شد.

وی تصریح کرد:‌ جذب نیروی متخصص هم‌اکنون در کل استان به عنوان یک مشکل اساسی به شمار می‌رود که از جمله آن می‌توان به پزشک متخصص رادیولوژی اشاره کرد که در استان کمبود آن بسیار محسوس است و امیدواریم با تعامل بیشتر پزشکان بتوانند در هر دو سیستم فعالیت داشته باشند.مدیر درمان تأمین اجتماعی همدان اضافه کرد: از دیگر مشکلات ما بحث تجهیزات است که با رایزنی‌های انجام شده امید است امسال یک تحول اساسی در زمینه تجهیزات پزشکی رخ دهد که البته طی دو سال گذشته تا حد زیادی تکمیل شده و امید است مقدار باقیمانده نیز تا اوایل سال آینده با کمک و مساعدت سازمان به سرانجام برسد.

وی با بیان اینکه در رابطه با هزینه درمان بیمه‌شدگان تأمین اجتماعی مشکلی وجود ندارد، گفت: در بحث طرف قرارداد که شامل پزشکان، داروخانه‌ها و آزمایشگاه‌ها می‌شود تاکنون هزینه داروخانه‌ها و پزشکان تا آخر خرداد ماه پرداخت شده و در رابطه با بیمارستان‌های دانشگاهی نیز هزینه اردیبهشت ماه به طور کامل و حدود 60 درصد از هزینه خرداد نیز پرداخت شده که تا هفته آینده به طور کامل پرداخت می‌شود.صفری با اشاره به وضعیت درمان غیرمستقیم با طرف قرارداد ادامه داد: روندی که در پرداخت هزینه‌ها وجود دارد این است که مراکز طرف قرارداد تا پایان ماه باید سندهای مربوط به ماه قبل را تحویل دهند و دفتر اسناد پزشکی نیز دو ماه فرصت دارد تا سندها را بررسی و پرداخت کند.

وی تصریح کرد: مشکلی که در این زمینه وجود دارد تأخیر سیستم دانشگاهی در ارائه سندهاست که همین امر باعث تأخیر در پرداختی‌ها نیز می‌شود.مدیر درمان تأمین اجتماعی همدان با بیان اینکه سیستم دانشگاهی باید به صورت کامل دارو و تجهیزات در اختیار بیمه شده تأمین اجتماعی قرار دهد، بیان داشت:‌ این امر صورت نمی‌گیرد.وی از دیگر مشکلات را دریافت مبالغی خارج از تعرفه دانست و ادامه داد: این امر در شهر همدان کمتر است ولی در بقیه شهرستان‌ها مبالغی خارج از تعرفه از بیمار دریافت می‌شود که با پیگیری‌های صورت گرفته مدارک و مستندات آن به دانشگاه علوم پزشکی ارائه شده و امید است با جدیت با این مسئله برخورد شود.

صفری اضافه کرد: سیستم دانشگاهی نیز حدود 200 میلیون تومان بابت حوادث ترافیکی و یک میلیارد و 800 میلیون تومان نیز در زمینه حق بیمه‌ها به اداره کل تأمین اجتماعی بدهکار است.وی با اشاره به اقدامات صورت گرفته برای بالا بردن کیفیت عملکرد واحدهای درمانی تصریح کرد: در این راستا شورای علمی تخصصی هر هفته در ستاد مدیریت درمانی تشکیل می‌شود که اکثر شرکت‌کنندگان آن جزو هیئت علمی دانشگاه هستند و مسائل و مشکلات موجود را در بحث اندیکاسیون‌های بستری، عدم انطباق‌ها و... که در کیفیت درمان حائز اهمیت هستند را بررسی می‌کنند.

مدیر درمان تأمین اجتماعی همدان ابراز داشت:‌ از جمله کارهای این شورا بررسی طرف قراردادهای اداره کل تأمین اجتماعی است که طی سه سال گذشته بیشتر سعی کرده‌ایم مجموعه خود را بررسی کنیم و بیشترین انرژی صرف بررسی واحدهای درمانی به خصوص بیمارستان‌های تأمین اجتماعی شود.وی با بیان اینکه در سال 88 بیمارستان آتیه به صورت مشروط درجه یک ارزشیابی شد، اظهار داشت: در سال‌های 89 و 90 طی ارزشیابی صورت گرفته از بیمارستان‌ها بیمارستان آتیه با وجود امکانات محدود درجه یک شد.

صفری با اشاره به مشکلات بیمارستان‌های تأمین اجتماعی در سطح استان یادآور شد:‌ در بیمارستان آتیه مشکل خاصی که وجود دارد در زمینه ارتوپدی، ارولوژی، رادیولوژی و گوش و حلق و بینی است در حالی که در بیمارستان ملایر با مشکلات بیشتری روبرو هستیم.وی در پایان سخنانش خاطرنشان کرد:‌ از جمله کارهایی که با جدیت توسط مدیریت درمان تأمین اجتماعی دنبال می‌شود تعامل با مجموعه دانشگاهی است تا بتوانیم با تعاملی که برقرار می‌شود و جذب پزشک بیشتر به نفع بیمارانی که در استان وجود دارند گام برداریم.

نظر خود را بنویسید
(ضروری)
(ضروری)
CAPTCHA Imagereload
0.70702s, 19q