مشاور عالی وزیر بهداشت از تخصیص بیش از ۱۲ هزار میلیارد تومان اوراق برای تسویه بخشی از مطالبات وزارت بهداشت خبر داد. وی اعلام کرد که در روزهای آینده، معوقات پرستاران بیمارستان‌ها پرداخت می‌شود و تلاش برای کاهش فاصله پرداخت‌ها به کمتر از سه ماه ادامه دارد.

تخصیص ۱۲ همت اوراق برای تسویه معوقات پرستاران/ پرداخت بخشی از مطالبات وزارت بهداشت آغاز می‌شود

به گزارش سلامت نیوز به نقل از ایسنا،مشاور عالی وزیر بهداشت، درمان و آموزش پزشکی اعلام کرد که وزارت بهداشت بخشی از مطالبات خود از بیمه‌ها را با تخصیص بیش از ۱۲ همت اوراق به بانک‌ها تسویه خواهد کرد. این اقدام به منظور پرداخت معوقات پرستاران که به علت بدهی بیمه‌ها به وزارت بهداشت معوق مانده، در دستور کار قرار گرفته است.

دکتر علی جعفریان، مشاور عالی وزیر بهداشت، در دیدار با پرستاران بیمارستان امام خمینی (ره) و به مناسبت روز پرستار، ضمن گفتگو با پرستاران، از نزدیک در جریان مشکلات و مطالبات آنان قرار گرفت. وی از خدمات ارزشمند پرستاران در تمام بخش‌های درمانی و بهداشتی تقدیر کرده و مهم‌ترین چالش‌ها و مشکلات این قشر را برشمرد.

جعفریان با اشاره به کمبود نیروی انسانی در بیمارستان‌ها و فشار کاری مضاعفی که بر دوش پرستاران وارد می‌شود، تاکید کرد: «عدم اعمال فوق‌العاده خاص در احکام حقوقی پرستاران و مشکلات مالیاتی نیز از دیگر مواردی است که موجب نارضایتی در این قشر زحمتکش شده است.»

مشاور عالی وزیر بهداشت همچنین به وضعیت پرداخت معوقات اشاره کرد و گفت: «در دانشگاه‌های بزرگ، وضعیت پرداخت‌ها نسبتاً مطلوب است، اما در برخی مناطق کشور، معوقات پرستاران حتی تا ۹ ماه به تأخیر افتاده است.» او دلیل این تأخیر را عدم وصول مطالبات وزارت بهداشت از بیمه‌ها دانست و خاطرنشان کرد که این تأخیر به هیچ وجه مربوط به بودجه دولتی وزارت بهداشت نیست، زیرا این بودجه صرف پرداخت حقوق و مزایای ثابت می‌شود.

دکتر جعفریان با اشاره به پیگیری‌های مستمر وزارت بهداشت برای تأمین منابع مالی، اظهار کرد: «از مجموع مطالبات وزارت بهداشت از بیمه‌ها، پرداخت ۱۲ هزار میلیارد تومان به‌صورت اوراق و با فوریت در دستور کار قرار گرفته است. این اوراق به بانک‌ها تحویل داده می‌شود تا با منابع حاصل از آن، بخشی از معوقات پرستاران و سایر کارکنان وزارت بهداشت تسویه شود. هدف ما این است که فاصله پرداخت‌ها را در آینده‌ای نزدیک به کمتر از سه ماه کاهش دهیم.»

در پایان، وی در مورد جذب نیروی جدید پرستاری نیز تصریح کرد: «وزارت بهداشت هیچ محدودیتی در جذب نیروی جدید ندارد، اما با کمبود متقاضی مواجه هستیم. دلایل مختلفی برای این مشکل وجود دارد که از مهم‌ترین آن‌ها می‌توان به سطح پایین پرداخت‌ها و نیاز فزاینده بازار جهانی به نیروی انسانی در حوزه سلامت اشاره کرد.»

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha